Résumé
Les défis et challenges ne me font pas peur mais me motivent!
Expériences professionnelles
Juriste droit social - chargée de ressources humaines
LABORATOIRES DERMATOLOGIQUES D'URIAGE , Neuilly-sur-seine - CDI TEMPS COMPLET
De Avril 2019 à Aujourd'hui
Organisation des élections professionnelles sur 3 entités par vote papier et par vote électronique
Gestion des ressources humaines Belgique et Luxembourg
- Recrutement
- Paie
- Juridique
- Réglement de travail
Gestion des projets SIRH
Chargée de projets rh-sirh
LABBE LAURELLI , Paris - CDI TEMPS COMPLET
De Avril 2018 à Aujourd'hui
Contrôles de paie
- Vérification des EVP de tous les dossiers contentieux et pré-contentieux
- Calcul des indemnités conventionnelles de licenciement vs indemnités légales
- Calcul des prorata d'acquisition de CP et d'ancienneté en fonction des absences
- Contrôles des bulletins de STC
Gestion des temps
- Mise en place d'un accord sur les heures supplémentaires
- Suivi et contrôle des heures de travail
Juridique et social
- Contact URSSAF, CPAM, Médecin du Travail, gestion ATD
- Rédaction de mémos sur les procédures disciplinaires
- Création de guides ad hoc pour chaque entretien préalable à licenciement
Gestion des contentieux prud'homaux
- Établissement d'une stratégie avec les avocats
- Rédaction des conclusions avec les avocats
-Pilotage
- Gestion du planning (MS PROJECT)
- Gestion des ressources
- Reporting régulier
- Préparation des Comités de pilotages
- Rédaction des comptes-rendus
- Consolidation et suivi des exigences métiers et techniques
Expression de besoins
- Animation d'ateliers d'expression du besoin fonctionnel
- Animation d'ateliers d'expression de besoins techniques
- Dessin du processus global et détaillé et mise en exergue des points d'attention
- Rédaction du cahier des charges
Etude des solutions disponibles
- Benchmark du marché SIRH de la Fonction Publique d'Etat
- Organisation de démonstrations pour les utilisateurs finaux
- Création d'une grille d'évaluation des démonstrations
Spécifications
- Analyse du fonctionnement d'une application interne
- Rédactions des spécifications fonctionnelles d'une application interne
Chargée de rh - juriste droit social
LABORATOIRES DERMATOLOGIQUES D'URIAGE , Neuilly-sur-seine - CDI TEMPS COMPLET
De Décembre 2016 à Février 2018
Gestion des contentieux Fr et Bel
- Établissement d'une stratégie avec les avocats
- Rédaction des conclusions avec les avocats
- Représentation de l'employeur devant les CPH
- Recours gracieux et contentieux devant les organismes sociaux
- Contrôle des demandes chiffrées et contre-évaluation
- Décision sur l’opportunité de poursuivre ou non les procédures
Conseil juridique et social
- Rédaction de mémos sur les procédures disciplinaires
- Création de guides ad hoc pour chaque entretien préalable à licenciement
- Assistance aux managers sur leurs difficultés managériales (absentéisme non justifié, remplacements, temps de travail…)
- Mise en œuvre du projet de prévention de la pénibilité sur sites industriels
- Relation avec la DIRECCTE et médecins du travail
Gestion des Institutions Représentatives du Personnel
- Organisation des élections
- Préparation et rédaction des ordres du jour
- Préparation et présentation des supports d’information et de consultation
- Participation aux enquêtes
- Mise en œuvre de la BDES
Négociation avec les organisations syndicales
- Rédaction des convocations aux réunions
- Préparation des supports et participation aux négociation (données financières et administratives)
- Élaboration d’une stratégie de négociation avec la Direction
- Rédaction et publicité des accords collectifs ou des procès-verbaux de désaccord
- Suivi de l’effectivité des mesures prises par accord
Pilotage des migrations de SIRH
- Chef de projet sur la migration de l’outil GTA : mise en place du pointage virtuel, gestion des compteurs d’heures, suivi des forfaits jours, calcul automatique des heures travaillées, création des rapports
- Étude de marché des SIRH spécialisés en BDES en mode SaaS et choix de l’outil
- Import des données après construction du fichier d’import de la BDES
- Création de la structure de la BDES en ligne, élaboration des rapports standards et personnalisés
- Pilotage de l’analyse du réglementaire paie, de la convergence des règles de paie
Consultante sirh/ paie
CEGEDIM SOLUTIONS RESSOURCES HUMAINES , Boulogne billancourt - AUTRES
De Juin 2016 à Novembre 2016
Consultant Paie / SIRH sur 3 projets de mise en oeuvre:
Pilotage du projet
Élaboration des supports de pilotages : planning, rapports hebdomadaires
Participation aux réunions de pilotage : Kick-off, Go/No Go, interfaces
Suivi du planning et de l’avancée du projet
Rédaction du cahier des charges
Accompagnement à la conception et à la validation des spécifications fonctionnelles détaillées relatives au statut de fonctionnaire
Animation des ateliers d’analyse des besoins
Aide à la décision du client sur des problématiques non prises en charge auparavant
Vérification de la légalité et de la faisabilité des demandes spécifiques
Développement de la solution (Paie, Gestion administrative, Reprise de données)
Réalisation et recette unitaire des développements en environnement de test
Création et gestion des différents compteurs en collaboration avec le consultant GTA
Reprise des données entreprise et salariés
Animation de la recette
Animation des plateaux recettes
Réponse et assistance au client via l’outil de ticketing
Rédaction des scénarii de recette sous la Direction du Chef de projet
Suivi de l’exécution de la recette et des anomalies
Formation et accompagnement au changement
Démonstration des différents outils du logiciel (saisie des données, création d’une fiche salarié, rapports, utilisation de l’outil de ticketing, …)
Chargée de rh - juriste droit social
LABORATOIRES DERMATOLOGIQUES D'URIAGE , Neuilly-sur-seine - AUTRES
De Janvier 2015 à Juin 2015
Veille sociale et juridique
Mise en place du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels
Mise en place de la Base de Données Économiques et Sociales
Rédaction du Rapport Annuel Unique du CE
Rédaction du Rapport Annuel du CHSCT
Veille juridique (Elnet et Lamyline)
Participation aux réunions CHSCT
Gestion administrative des collaborateurs
Évaluation de la pénibilité sur les sites industriels
Reporting Absentéisme
Réalisation d’un organigramme groupe détaillé
Mise à jour des fiches de fonction
Suivi et exploitation des EAE
Recrutement
Création des fiches de poste en collaboration avec le responsable recrutement et les opérationnels
Sourcing, publication d'annonces
Sélection des candidats par entretien téléphonique
Participation aux entretiens physiques des candidats retenus
Formations complémentaires
Master sciences économiques et sociales
Université Paris X - ressources humaines / droit social
2014 à 2015
- stratégie RH et pilotage du changement
- anticipation des RH
- gestion et organisation de l'entreprise
- droit du travail (relations collectives)
- droit pénal du travail
- économie des RH
Rédaction d’un mémoire de stage : « la prévention juridique des risques professionnels »
Licence droit français / droit italien
Université Paris X - droit
2010 à 2013
Droit français (civil, pénal, social, affaires, bancaire, administratif, constitutionnel...)
Droit italien (civil, pénal, social, affaires, administratif, constitutionnel...)
Professional Scrum Product Owner
Scrum Alliance
2018 à 2018
Parcours officiels
Langues
Anglais - Courant
Italien - Technique
Compétences
Centres d'intérêt
- Concerts
- théâtre